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Examinando por Autor "Ulcuango Farinango, Ricardo"

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  • Trabajo de Grado
    (Quito, Universidad Metropolitana, 2024) Ulcuango Farinango, Ricardo; Capito Álvarez, José Guillermo
    El crecimiento económico, ha permitido qua las empresas sean fuente de agrupación entre inversionistas, los cuales muchas veces no tienen la misma visión respecto del negocio. Es así que, durante la vida de las empresas, pueden suscitarse eventos y conflictos por diversidad de intereses dentro de las mismas. Es aquí, que se puede verificar la existencia de múltiples procesos judiciales en los cuales, accionistas o socios de las empresas se han enfrentado entre ellos, provocando en muchas ocasiones el cierre de prósperos negocios en perjuicio de la economía de los accionistas, de los trabajadores y de la sociedad en general. El propósito de esta investigación es analizar los métodos alternativos de solución de conflictos en materia societaria, con el fin de verificar que estos conflictos pueden superarse mediante la utilización de los MASC. La metodología utilizada en esta investigación fue de tipo mixto debido a que se empleó la documental y la investigación de campo, se hizo uso de un cuestionario dirigido a abogados expertos en materia societaria, y su muestra fue de tipo intencional, con un nivel descriptivo y los métodos que se manejaron fueron el deductivo, inductivo, analítico y sintético.